黔南州第十二届贵州人才博览会州直事业单位引进人才线下资格复审公告

黔南州第十二届贵州人才博览会事业单位引进人才报名工作已结束,共计4190人报名。通过资格初审的报考人员需参加线下资格复审,未参加或资格不合格的取消进入下一环节资格。资格复审时间为5月13-14日,地点见附件。报考人员需提交报名表、证件原件及复印件等材料。后续信息将在黔南州人力资源和社会保障局网站公布。资格审查贯穿全过程,发现违规或不符合条件者取消资格。

(注:系统自动识别,请以正文为准。)

根据《黔南州第十二届贵州人才博览会事业单位引进人才公告》(以下简称《引才公告》)有关规定,现将黔南州第十二届贵州人才博览会州直事业单位引进人才报名情况及线下资格复审有关事宜公示(公告)如下:

一、报名情况公示

黔南州第十二届贵州人才博览会州直事业单位引进人才报名工作已结束,通过线上渠道报名并经资格初审为“合适简历”的3966人、通过线下渠道报名并经现场资格审查合格224人,共计4190人(详见附件1)。

如发现本人报名信息有误或对资格审核结果有异议的,需于2024年5月12日17:00前实名向考务机构反映,逾期不予受理。

二、线下资格复审

本次线下资格复审工作在黔南州委人才工作领导小组办公室指导下,黔南州人力资源和社会保障局统一组织下,由州直各引才单位或其主管部门具体实施。

资格复审工作采取现场查验报考人员报名有关资料原件并收取复印件的方式进行。

(一)资格复审对象

通过线上渠道报名并经资格初审为“合适简历”的报考人员须参加线下资格复审(详见附件1)。经现场资格审查合格的报考人员无需参加线下资格复审,但重复报名州直单位多个岗位的考生,需提供书面确认书,只能选择其中一个岗位进入下一环节,截止线下资格复审结束未提供书面确认书的,其所有报名岗位报名资格审核结果均视为无效,取消进入下一环节资格。

(二)资格复审时间及地点

时间:2024年5月13日上午9:00—5月14日下午17:00。

地点:详见附件2。

(三)资格复审人员应提供的资料

通过线上渠道报名并经资格初审为“合适简历”的报考人员须由本人同时提交以下材料原件和复印件1份,到指定地点进行线下资格复审,不接受委托他人代为资格复审。同时报名州直单位多个岗位的考生,只能选择其中一个岗位进行资格复审;参加多个岗位资格复审的,其所有报名岗位资格复审结果均视为无效,取消进入下一环节资格。

1. 填写《黔南州第十二届贵州人才博览会事业单位引才报名信息表》1份(附件3);

2. 本人有效居民身份证;

3. 毕业证、学位证、教育部学历证书电子注册备案表。2024届毕业生未取得毕业证、学位证的,需提供就业推荐表或《教育部学籍在线验证报告》。国外、香港、澳门学历须提供教育部留学服务中心出具的“国外学历学位认证书”或“香港、澳门特别行政区学历学位认证书”;

4. 一寸近期同底正面免冠彩色照片2张;

5. 岗位其他条件所需的专业技术职务任职资格证等其他材料;

6. 机关事业单位在职在编人员的须提供所在单位、主管部门及组织人社部门同意报考的书面证明原件,国有企业正式人员须提供具有人事管理权限单位同意报考的证明原件(附件4)。

三、其他

(一)各复审单位须严格按照《引才公告》的规定,对照引进岗位要求的学历、专业、其他报考条件等资格条件对考生提供的信息逐一审查。经复审不符合报考条件或未在规定时间到指定地点参加资格复审的考生,取消进入下一环节资格。

(二)本次人才引进后续各环节有关事宜均在“黔南州人力资源和社会保障局网站”(http://rsj.qiannan.gov.cn)公开发布,请考生密切关注有关信息;因考生未及时查阅或误解而引起的后果由考生自负。引进工作各环节中,考务机构或引才单位需与考生取得联系,但因考生误填联系电话、号码变更、关机、停机、呼叫转移或未接听等原因,导致与之无法取得联系的,后果由考生自负。

(三)资格审查贯穿于此次人才引进工作全过程,如在人才引进任何环节发现有违规违纪、提供虚假信息、无效证明或应聘人员条件不符合引进岗位条件基本要求等情况的,取消进入下一环节的资格;已聘用的解除聘用。

咨询电话:

0854-8225739(黔南州委人才工作领导小组办公室)

0854-8222575(黔南州人力资源和社会保障局)

附件:

1.黔南州第十二届贵州人才博览会事业单位引进人才线下资格复审人员名单.xls

2.黔南州第十二届贵州人才博览会事业单位引进人才线下资格复审地点及联系人.xls

3.黔南州第十二届贵州人才博览会事业单位引才报名信息表.xls

4.单位同意报考证明(示例).doc

5.应届毕业生承诺书(示例).doc

6.海外学历毕业生承诺书(示例).doc

黔南州委人才工作领导小组办公室

2024年5月11日

标签: 资格 复审 黔南州 报名 线下 人才


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