重庆九洲隆瓴科技有限公司关于招聘软件技术员等岗位测试成绩的公示

序号

岗位名称

岗位任职要求

姓名

性别

籍贯

年龄

学历

毕业院校

专业

笔试成绩

面试成绩

综合成绩

排名

1

物资管理员

1.基本条件：认同和遵循公司的企业文化，具有较强的事业心和责任感，有良好的团队合作精神和沟通协调能力；工作细致认真，责任心强，学习能力强； 2.教育背景：具有本科及以上学历，专业不限，电子信息、通信、计算机、汽车电子技术等专业优先； 3.应聘年龄：应在45周岁以下（特别优秀者可放宽至50岁）； 4.技能要求：熟悉仓库管理知识，熟悉电子元器件，熟练应用Office 办公软件； 5.工作经历：具有电子制造行业物资管理相关工作1年及以上经验。

张杰

男

四川邻水

31

本科

成都理工大学工程技术学院

物流管理

78

82.2

80.1

1

2

高勇

男

重庆彭水

28

本科

四川外国语大学

人力资源管理

70

82.4

76.2

2

3

结构设计工程师

1.基本条件：认同和遵循公司的企业文化，具有较强的事业心和责任感，有良好的团队合作精神和组织协调与沟通能力；学习能力强，具有创新精神； 2.教育背景：具有本科及以上学历，机械机电等相关专业； 3.应聘年龄：应在45周岁以下（特别优秀者可放宽至50岁）； 4.技能要求：具有扎实的结构设计基础知识；熟练应用相关3D/2D设计软件；熟悉国家及行业标准，熟悉机械加工工艺过程；熟练使用外文文献资料； 5.工作经历：具有结构设计工作2年及以上经验。

谢焕城

男

四川遂宁

27

本科

重庆理工大学

机械设计制造及其自动化

85

88.6

86.8

1

4

冯剑

男

四川自贡

35

本科

西南石油大学

机械工程及自动化

73

69.4

71.2

2

5

采购员

1.基本条件：遵纪守法、品行端正、无不良记录;认同和遵循公司的企业文化，具有较强的事业心和责任感，具备良好的职业素养，作风严谨有良好的团队合作精神和组织协调与沟通能力； 为人诚信、工作勤奋、学习能力强； 2.教育背景：具有本科及以上学历，物流管理、物流工程、采购管理、供应链管理、管理学等相关专业； 3.应聘年龄:应在45周岁以下 (特别优秀者可放宽至 50 岁)； 4.技能要求:熟悉成本构成，了解相关法律知识，了解体系流程； 5.工作经历:具有采购相关工作2年及以上经历，汽车电子行业经验优先。

张艺川

女

重庆渝中区

25

本科

重庆科技学院

物流管理

84

83.4

83.7

1

6

胡雪梅

女

重庆大足

26

本科

浙江工商大学

物流管理

81

76.8

78.9

2

7

软件技术员

1.基本条件：认同和遵循公司的企业文化，具有较强的事业心和责任感，有良好的团队合作精神和组织协调与沟通能力；学习能力强，具有创新精神； 2.教育背景：具有本科及以上学历，计算机、电子信息、通信、机械机电等相关专业； 3.应聘年龄：应在45周岁以下（特别优秀者可放宽至50岁）； 4.技能要求：具有扎实的软件理论基础知识；熟练应用相关开发设计软件；熟悉C、C++、C#、java、python；熟练使用外文文献资料； 5.工作经历：具有软件开发相关工作1年及以上经验。

王译苹

女

重庆铜梁

28

硕士研究生

重庆邮电大学

通信工程

86

81

83.5

1

8

桂海森

男

重庆黔江

24

本科

重庆机电职业技术大学

机械设计制造及其自动化

80

80.2

80.1

2

9

曾强辉

男

重庆云阳

25

硕士

重庆师范大学

计算机技术

80

75.6

77.8

3

10

李传航

男

重庆开县

24

本科

重庆城市科技学院

数据科学与大数据技术

72

70.8

71.4

4

11

测试技术员

1.基本条件：认同和遵循公司的企业文化，具有较强的事业心和责任感，有良好的团队合作精神和组织协调与沟通能力；学习能力强，具有创新精神； 2.教育背景：具有本科及以上学历，自动化、电子信息、通信、软件工程、计算机、测量测控等相关专业； 3.应聘年龄：应在45周岁以下（特别优秀者可放宽至50岁）； 4.技能要求：具有扎实的相关软件测试理论基础知识；了解相关测试方法及工具；熟悉Jenkins、JIRA等；可使用外文文献资料； 5.工作经历：不限，具有测试相关工作经验优先。

冉隆淦

男

重庆梁平

29

本科

重庆文理学院

软件工程

82

80.2

81.1

1

12

姚逍

男

重庆梁平

26

本科

重庆科技学院

计算机科学与技术

76

74

75

2

13

测试工程师

1.基本条件：认同和遵循公司的企业文化，具有较强的事业心和责任感，有良好的团队合作精神和组织协调与沟通能力；学习能力强，具有创新精神； 2.教育背景：具有本科及以上学历，自动化、电子信息、通信、软件工程、计算机、测量测控等相关专业； 3.应聘年龄：应在45周岁以下（特别优秀者可放宽至50岁）； 4.技能要求：具有扎实的软件测试理论基础知识；熟练应用相关测试方法及工具；熟悉JUnit、Nunit、Jenkins、JIRA等；熟练使用外文文献资料； 5.工作经历：具有测试相关工作2年及以上经验。

潘义林

男

贵州镇远

26

本科

重庆科技学院

计算机科学与技术

84

78.8

81.4

1

14

赵宇

男

四川广安

27

本科

重庆邮电大学移通学院

通信工程

76

71.4

73.7

2